Trabalho no dia nacional de vacinação pode dar folga em dobro

É o que dispõe projeto aprovado por unanimidade. A princípio, quem trabalhar no dia da campanha, o chamado dia D, vai receber 50% a mais. Mas, em caso de emergência, calamidade ou força maior a contrapartida pode chegar aos 100%. Cabe ao secretário da Saúde ou ao prefeito definir se o dia D se enquadra ou não nessa hipótese. São também considerados dias D aqueles em que há campanhas de promoção da saúde e prevenção de doenças. Ouça.